因工作需要，永安市城投集團(tuán)下屬企業(yè)永安市嘉禾房地產(chǎn)公司面向社會公開招聘，具體如下：

　　本次招聘堅持德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用的用人標(biāo)準(zhǔn)，按照報名、資格審查、面試、社會調(diào)查、確定聘用人選、公示公告、入職等程序進(jìn)行。

　　2.請應(yīng)聘者下載填寫《城投集團(tuán)招聘信息表》(見附件2)，投遞至人力資源部郵箱(文件命名為“招聘崗位+姓名”)。

　　(二)資格審查。集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)資格審核，經(jīng)審查合格者，通過郵件或電話告知應(yīng)聘人員，請應(yīng)聘人員及時查看。如無法聯(lián)系且未及時確認(rèn)參加應(yīng)聘相應(yīng)環(huán)節(jié)的，視為自動放棄。

　　(四)社會調(diào)查。主要調(diào)查包括但不限于有關(guān)證書、證件的真實性，任職經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)及綜治等情況。

　　(八)入職。擬錄用人員于規(guī)定時間到指定地點辦理入職手續(xù)，逾期未辦理的，取消聘用資格。如有特殊原因需提前說明。

　　1.新招錄員工需服從集團(tuán)公司統(tǒng)一安排調(diào)度，按公司規(guī)定簽訂勞動合同，約定試用期;

　　2.試用期工資為5500/月，轉(zhuǎn)正后為6000/月，以上薪酬為包干薪酬。

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位招用條件要求報名，并對材料真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對應(yīng)聘人員的資格審核貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息情形的，立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。(二)參加面試時，須攜帶畢業(yè)證(含教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位驗證證明材料)、身份證、榮譽證書、相關(guān)職業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件。應(yīng)聘者學(xué)歷學(xué)位請自行在“學(xué)信網(wǎng)”進(jìn)行認(rèn)證，并提供驗證報告;資格證書請?zhí)峁┵Y格確認(rèn)文件、在線查詢截圖等相關(guān)材料。